Normativa
Normativa lavoro
Raccoglie le norme legislative e contrattuali collettive rilevanti
Il lavoro trova nel nostro ordinamento svariate forme di regolamentazione, sia quella legislativa sia quella proveniente da altre fonti quali i regolamenti e la contrattazione collettiva. Può avvenire che qualche istituto del diritto del lavoro venga disciplinato da fonti diversificate e di diversa levatura.
In questa sezione del sito, classificate in ordine alfabetico per agevolare la rapida individuazione dell’Istituto di interesse, vengono riportate le normative di livello legislativo o regolamentare della maggior parte degli istituti del diritto del lavoro.
La sezione contiene anche una parte dedicata alla contrattazione collettiva che riporta, però, solamente le discipline di livello interconfederale e cioè quelle destinate a interessare tutti i lavoratori, ovvero tutti quelli di un determinato settore (industria/terziario/cooperazione ecc.).
Contenuti recenti
- Prestazioni occasionali (art. 54-bis D.L. n. 50/2017, convertito in L. n. 96/2017)
Decreto-legge 24 aprile 2017, n. 50 (in Supplemento ordinario alla Gazzetta Ufficiale – Serie generale – n. 95 del 24 aprile 2017), convertito con modificazioni in legge 21 giugno 2017, n. 96 (in Gazzetta Ufficiale, Serie Generale n.144 del 23-06-2017 – Suppl. Ordinario n. 31) «Disposizioni urgenti in materia finanziaria, iniziative a favore degli enti Leggi tutto...... - Lavoro autonomo e flessibile (Legge n. 81 del 22 maggio 2017)
LEGGE 22 maggio 2017 n. 81 (in Gazz. Uff., 13 giugno 2017, n. 135). – Misure per la tutela del lavoro autonomo non imprenditoriale e misure volte a favorire l’articolazione flessibile nei tempi e nei luoghi del lavoro subordinato. Capo II – LAVORO AGILE Art. 18 – Lavoro agile 1. Le disposizioni del presente capo, Leggi tutto...... - Lavoro autonomo e flessibile (Legge n. 81 del 22 maggio 2017)
LEGGE 22 maggio 2017 n. 81 (in Gazz. Uff., 13 giugno 2017, n. 135). – Misure per la tutela del lavoro autonomo non imprenditoriale e misure volte a favorire l’articolazione flessibile nei tempi e nei luoghi del lavoro subordinato. Capo I – TUTELA DEL LAVORO AUTONOMO Art. 1 – Ambito di applicazione 1. Le disposizioni Leggi tutto...... - Art. 409 cpc – Competenza del giudice del lavoro
Controversie individuali di lavoro Controversie individuali di lavoro: “Si osservano le disposizioni del presente capo nelle controversie relative a: 1) rapporti di lavoro subordinato privato [2094 ss. c.c.], anche se non inerenti all’esercizio di una impresa [2239 ss. c.c.]; 2) rapporti di mezzadria [2141 c.c.], di colonia parziaria [2164 c.c.], di compartecipazione agraria, di affitto a Leggi tutto...... - Tirocini formativi e di orientamento – Linee guida 2017
La Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano ha sancito un Accordo recante le linee guida in materia di tirocini formativi e di orientamento, ai sensi dell’art. 1 commi da 34 a 36 della Legge 28 giugno 2012 n. 92. Per consultare il testo Leggi tutto...... - Accordo Interconfederale del 10 gennaio 2014: c.d. Testo Unico sulla rappresentanza
Accordo interconfederale del 10.1.2014- Testo Unico sulla Rappresentanza... - Corruzione tra privati (artt. codice civile)
ARTICOLO 2635 Corruzione tra privati I. Salvo che il fatto costituisca più grave reato, gli amministratori, i direttori generali, i dirigenti preposti alla redazione dei documenti contabili societari, i sindaci e i liquidatori, di società o enti privati che, anche per interposta persona, sollecitano o ricevono, per se’ o per altri, denaro o altra utilità non dovuti, o ne accettano la promessa, per compiere o per omettere un atto in violazione degli obblighi inerenti al Leggi tutto...... - Appalto (Decreto Legislativo 10 Settembre 2003 n. 276 – Artt. 29, 18 e 84)
EPIGRAFE DECRETO LEGISLATIVO 10 settembre 2003 n.276 (in Suppl. ordinario n. 159 alla Gazz. Uff., 9 ottobre, n. 235). – Attuazione delle deleghe in materia di occupazione e mercato del lavoro, di cui alla legge 14 febbraio 2003, n. 30 TITOLO III SOMMINISTRAZIONE DI LAVORO APPALTO DI SERVIZI, DISTACCO Capo II APPALTO E DISTACCO ARTICOLO Leggi tutto...... - Congedi per eventi e cause particolari (decessi – infermità)
Decreto Ministeriale 21 luglio 2000, n. 278 (in Gazz. Uff., 11 ottobre, n. 238) (della Presidenza del Consiglio dei Ministri – Dipartimento per la solidarietà sociale). – Regolamento recante disposizioni di congedi per eventi e cause particolari.attuazione dell’art. 4 della legge 8 marzo 2000, n. 53, concernente congedi per eventi e cause particolari. ARTICOLO N.1 Leggi tutto...... - Principi generali e comuni in materia di politiche attive del lavoro (D. Lgs. 14 settembre 2015, n. 150, artt. 18-28)
EPIGRAFE DECRETO LEGISLATIVO 14 settembre 2015 n. 150 (in Suppl. Ordinario n. 53 alla Gazz. Uff., 23 settembre 2015, n. 221). – Disposizioni per il riordino della normativa in materia di servizi per il lavoro e di politiche attive, ai sensi dell’articolo 1, comma 3, della legge 10 dicembre 2014, n. 183(A). (A) In riferimento Leggi tutto......