Congedi speciali per COVID-19 – istruzioni per la fruizione | Adlabor

L’INPS, con circolare n. 81 dell’8 luglio 2020, fornisce le istruzioni circa il diritto alla fruizione del congedo per emergenza COVID-19 e di permessi indennizzati di cui alla legge n. 104/1992, introdotti dagli articoli 23 e 24 del decreto-legge 18/2020, n. 18, convertito, con modificazioni, dalla legge 27/2020, n. 27, e modificati per numero di giornate ed estensione del periodo di fruizione dal decreto-legge 34/2020.

Segnaliamo in particolare che:

• il periodo di fruizione viene esteso al 31 luglio 2020;
• il numero di giorni fruibili dai genitori per l’assistenza ai figli durante il predetto periodo è aumentato da 15 a 30, ma alternativamente e  per  un periodo  massimo  (individuale  e  di  coppia)  di  30  giorni,  per  la  cura  di  tutti  i  figli  e  non  per ciascun figlio;
• i genitori  di  figli  con  disabilità  in  situazione  di gravità accertata iscritti a  scuole  di  ogni  ordine  e  grado  o  ospitati  in  centri  diurni  a  carattere  assistenziale, possono   fruire   di   congedo   COVID-19, alternativamente e per un periodo massimo (individuale e di coppia) di 30 giorni, anche oltre il limite di 12 anni di età;
• vi è la conversione  d’ufficio in congedo COVID-19 degli eventuali periodi di congedo parentale e di prolungamento di congedo parentale, fruiti dai genitori durante l’arco temporale dal 5 marzo al 31 luglio 2020  fino ad un massimo di 30 giorni. Tuttavia la  conversione interessa  solo  le  domande  presentate  prima  del  29  marzo  2020  dai lavoratori  dipendenti  del settore privato.

La circolare fornisce inoltre informazioni sull’estensione dei permessi retribuiti ex art.  33  legge n.104/1992 per i lavoratori dipendenti del settore privato e sulla compatibilità del congedo COVID -19 con il bonus baby-sitting e il bonus per l’iscrizione ai centri estivi o ai servizi integrativi per l’infanzia.

Per consultare la circolare clicca qui: https://www.inps.it/CircolariZIP/Circolare%20numero%2081%20del%2008-07-2020.pdf