Premi di produttività 2015: deposito dei contratti

Facciamo riferimento alle precedenti news sui premi di produttività, per rammentare che l’applicazione del regime di tassazione agevolata in caso di erogazione di premi di produttività e di somme a titolo di partecipazione agli utili dell’impresa è subordinata al deposito dei contratti collettivi aziendali o territoriali, che ne determinano i criteri di misurazione.

Tale deposito deve essere effettuato entro 30 giorni dalla sottoscrizione, insieme con la dichiarazione di conformità del contratto alle disposizioni del decreto Lavoro-MEF del 25 marzo 2016 (vedi news del 17 maggio 2016).

Per i contratti stipulati prima della pubblicazione del decreto, il deposito va effettuato entro il 15 giugno 2016.

Il mancato deposito comporterà l’impossibilità di applicare l’agevolazione fiscale (detassazione) sui premi di produttività erogati ai propri lavoratori dipendenti.